知道小卡老師是因為公司的夥伴推薦的，從那時開始一直都有follow憲福育創的資訊。
想和別人做好溝通，先徹底了解自己
最近為了想要找到與人的溝通模式、面對衝突該如何化解，報名小卡老師出色溝通力的課。
前一天公司的夥伴跟我說小卡老師的這堂課很放鬆，有化解了我忐忑的心情，但踏入教室還是不免緊張。
開場就用知己、知彼、百戰百勝帶我們進入這個課程，經過測驗我的結果....這是變色龍嗎？其他學員的顏色都很分明，下課後，就馬上問小卡老師，其實每個人都有這四種顏色。
我的比較不突出，但我的綠色就是我的弱點，馬上感觸好深。
面對個人或團體，衝突的是自己的內在
因為在公司跟我一起共事的夥伴，他就非常綠，我常常被他問到無力，最後還會感到困惑，面對這個衝擊，我反而覺得可以讓我去學習，甚至能讓我們的專案方向更正確。
課堂中，小卡老師讓我們依照顏色分組，金色清一色都是女生，中午小金人很冷靜的用餐、討論主打歌。
我的內心很掙扎，橘色排第二個的開始也想要來演一段，但看大家太冷靜，我還是保守一點，不然感覺像異類！
其實溝通上只要偶爾轉個彎即可
面對我測驗的結果，我得到一個答案，我欣賞橘色的自由、藍色的溫暖。
但若我分配到這兩個顏色的組，我也會很容易地融入、參與，就是有這樣的個性讓我能快速融入一個不認識的環境。
唯獨在面對決策時，我應該要適時的轉換成綠色，利用數據說服自己，讓自己更有自信的說服別人！
最後，對小卡老師推薦的書感到很有興趣，放入閱讀名單中！
註：本文作者鄭怡禪 人資專員，任職於饗賓餐旅事業。
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